Образец анкеты для анализа заряда

Образец анкеты для анализа работы, чтобы четко определить условия труда, с которыми должен столкнуться потенциальный кандидат.

Обязанности по должности, конкретные выполняемые функции, развитие должности и условия труда.

Персональный код:

1.Identification:

ФИО сотрудника: ____

Управление: ___

Место работы: ___

Раздел: ___

Район: ___

Отдел: ___

Раздел:___

Должность:___

Другие имена:___

Приведение типов или действие: ___

Должность и имя непосредственного начальника: ___

Укажите должность и имя лица, которое заменяет вас в случае нерегулярного отсутствия (из-за болезни, отпуска и т. Д.) ___

2. РЕЗЮМЕ ПОЗИЦИИ:

(Обозначьте основные функции должности)

3. ОПИСАНИЕ: (Обязательно укажите все действия, которые выполняет работник, с указанием: Что он делает? Как он это делает? И почему он это делает?)

ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Частоты:	Периодическая:	Те, которые проводятся еженедельно или ежемесячно
	Повод:	Те, которые выполняются нерегулярно и реже, чем раз в месяц.
	Упражнение:	Что делает?
	Описание:	Как это делает? А почему это?

A. - Деятельность: _______	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:______

________________

Б. - Деятельность: ________	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:________

_______________

C. - Деятельность: _______	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:__________

__________________

D. - Деятельность: ____________	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:___________________________

_________________

E. - Деятельность: _________	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:___________________________

_______________

F. - Деятельность: _________	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:___________________________

_______________

G. - Деятельность: ________________________	частота	Ежедневно	периодический	случайный
Описание:___________________________

_______________

SPECS

1. - ФИЗИЧЕСКИЕ ТРЕБОВАНИЯ:

Укажите только те основные требования, которые необходимы для выполнения должности:

__________	Ходить.
__________	Stand.
__________	Часто поворачивайтесь.
__________	Bend.
__________	Встаньте на колени или присядьте.
__________	Ли.
__________	Ловкость стопы или ноги.
__________	Работайте быстро.
__________	Услышав внимание.
__________	Различие цветов и форм.
__________	Чувство обоняния
__________	Поднимите _____ средних килограммов.
__________	Носите _____ средних килограммов.
__________	Бросьте _____ средних килограммов.
__________	Рычаги управления, педали или руль направления
__________	Другие.

В случае остальных укажите: _________

1. - ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

Укажите только те основные требования, которые необходимы для выполнения должности:

__________	Планировать.
__________	Контроль.
__________	Организация.
__________	Свинец.
__________	Анализ.
__________	Вычислить.
__________	Минус
__________	Концентрация.
__________	Координировать.
__________	Принимайте решения.
__________	Другие.

В случае остальных укажите: _____________________

__________________

1. - УСЛОВИЯ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ:

		случайный		ПОСТОЯННАЯ
Работает на:
- Офис		__________		__________
- погреб		__________		__________
- Цех		__________		__________
- На открытом воздухе		__________		__________
Подвергать:
- Экологическое тепло		__________		__________
- Экологический холод		__________		__________
- Подходящая температура		__________		__________
- резкие перепады температуры		__________		__________
- влажность		__________		__________
- Сухая среда		__________		__________
- нужно промокнуть		__________		__________
- пыльное место		__________		__________
- Грязь		__________		__________
- зловоние		__________		__________
- Сильный шум		__________		__________
- Вибрации		__________		__________
- Токсичные пары		__________		__________
- Соответствующая вентиляция		__________		__________
- Плохое освещение		__________		__________
- Взрывчатые материалы		__________		__________
- Изолированное место		__________		__________
- другие.		__________		__________

В случае других уточняйте: __________________________________________

1. - РИСКИ:

Профессионального заболевания	Не	__________	да	__________
От несчастного случая на работе	Не	__________	да	__________
Который?

В случае остальных укажите: ________________

________________________

__________	Порезы
__________	Синяки
__________	Бернс.
__________	Потеря сознания
__________	Поражение электрическим током
__________	Переломы Несчастные случаи из-за вождения транспортных средств или механизмов.
__________	Заболевания ушей.
__________	удушение
__________	Потеря участников.
__________	Падает с высоты.
__________	Другие.

В случае других уточняйте: __________________________________________

1. - ЗНАНИЯ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ДОЛЖНОСТИ:

Требуются специальные знания:

__________	Какие языки? ______________________________.
__________	Исследования Какой? ______________________________.
__________	Администрация и финансы.
__________	Учет.
__________	Маркетинг и продажи.
__________	Вычислительный.
__________	Другие.

В случае остальных укажите: ______________________________

1. - ОПЫТ И ОБУЧЕНИЕ:

(A) Требуется предыдущий опыт:

__________	Никакого опыта не требуется.
__________	Да, в какой должности и / или в каких областях.

	От до 3 месяцев	От 3 до 12 месяцев	12 и более месяцев
- ____________________	__________	__________	__________
- ____________________	__________	__________	__________
- ____________________	__________	__________	__________

(B) Обучение

__________	Никакого обучения не требуется.
__________	Да какой?
	__________	Теоретическая.
	__________	Практичный в чем? _____________
		___________________________.

(C) Другие характеристики обучения: __________________

1. - НАДЗОР И ОТНОШЕНИЯ:

(К)

один. -	Тип необходимых инструкций:		Должность руководителя
	__________ Конкретные инструкции.		____________________
	__________ Основные инструкции.		____________________
	__________ Информация о политике компании.		____________________

два. -	Требуемый тип контроля:		Должность руководителя
	__________ Проверка результатов.		____________________
	__________ Проверка процедур.		____________________
	__________ Проверка конкретных инструкций.		____________________
	_________ Другие элементы управления.		____________________

В случае других элементов управления укажите: __________________

________________

3. -	Частота управления:
	__________ Постоянно.
	__________ Ежедневно.
	__________ Ежемесячно.
	__________ Еженедельно.

1. - Укажите, какие задачи не подлежат рассмотрению: _____________________

_____________________

(B) Осуществляет надзор:

__________	да	__________	Не	(Перейти к пункту C)

1. - Продление надзора:

Контролируемые сборы		Количество людей
(к) ______________________________		____________________
(б) ______________________________		____________________
(c) ______________________________		____________________
(г) ______________________________		____________________
(e) ______________________________		____________________
(е) ______________________________		____________________
(грамм) ______________________________		____________________
(з) ______________________________		____________________
(i) ______________________________		____________________

Поместите букву, соответствующую положению, перед типом данных инструкций, контролем и частотой.

1. - Тип необходимых инструкций:

- Особые инструкции.		__________
- Общая политика.		__________
- Постановка целей		__________

1. - Тип необходимого контроля:

- Проверка результатов.		__________
- Проверка процедур.		__________
- Проверка конкретных инструкций.		__________
- Другие формы контроля.		__________

В случае иных форм контроля указать: ____________________________

________________

1. - Частота проверок:

Постоянная.		__________
Ежедневно.		__________
ежемесячно		__________
еженедельно		__________

(C) Отношения с другими должностями:

__________	да	__________	Не

Должности, относящиеся к (не курируемым): ________________________

_____________________________________________

Типы отношений:

__________	Советник.
__________	Станьте частью команды или комитета.
__________	Совместная работа над конкретными задачами.
__________	Другие.

В случае других типов отношений укажите: ___________________________

_______________________________

(D) Характеристики позиции:

- Индивидуальная работа.	__________
- Командная работа.	__________
- Наблюдение или команда.	__________
- Управляющее действие.	__________
- Организация.	__________
- другие.	__________

В случае других характеристик должности укажите: ______________________

___________________________

(E) Характер должности:

- Административная.	__________
- технический.	__________
- Продажи.	__________
- Об услугах.	__________
- другие.	__________

В случае других уточняйте: __________________________________________

______________________

1. - ОБЯЗАННОСТИ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ ДОЛЖНОСТИ:

1. - По машинам и оборудованию: (Наименование, характеристики и степень ответственности).

___________________________

1. - По материалам: (Название, характеристики и степень ответственности).

_____________________________

1. - Для хранения ценных бумаг и / или конфиденциальной информации:

__________	Деньги, марки или другие ценности до какой суммы: $ __________. -
__________	Чеки и / или переводные векселя до какой суммы: $ __________. -
__________	Бухгалтерский учет.
__________	Бухгалтерские файлы, документы, переписка.
__________	Конфиденциальная информация какая? _________________________ ____________________

1. - При личном контакте:

Тип организмов:

__________	Связи с общественностью	______________
__________	Технические отношения	____________
__________	Деловые отношения	___________
__________	другие	______________

В случае других уточняйте: __________________________________________

1. - Для безопасности других: положение подразумевает принятие мер предосторожности для безопасности других людей.

__________	да	__________	Не

1. - Другие обязанности. Какие? __________________________________

____________________

____________________	____________________
Знак рабочих	Подпись и имя непосредственного начальника

Скачать оригинальный файл