Администраторы представляют собой необходимость реагировать на изменения в окружающей среде, которая является сложной, полной препятствий, с которыми вы должны столкнуться наилучшим образом, проактивность - это характеристика хорошего Администратора, приспособленного к постоянному потоку современности.
Внешняя среда влияет на принятие решений, сердце и неотъемлемую часть планирования и влияет на жизнь Администратора, что приводит его к эффективному удовлетворению потребностей организации и его собственных. На всем новом континенте администраторы действуют в плюралистическом обществе, где многие группы представляют их интересы, влияют на другие группы без характера абсолютного доминирования.
Администраторы должны принимать взвешенные решения, в случае экономического конгломерата ошибки могут быть фатальными и из-за их высокой степени серьезности, непростительных и необратимых, они должны принимать во внимание внешнеэкономические споры: материалы, оборудование, инструменты, промышленное оборудование. Рабочая сила жизненно важна для организации, поскольку наличие обученного, уполномоченного, мотивированного персонала, который считает, что компания принадлежит им при выполнении работы, будет способствовать достижению поставленных целей.
Инфляция является бедствием для организации, потому что рост цен затрудняет покупку новых и более качественных ресурсов, вызывая определенную степень безработицы. Правительство оказывает влияние на управление Администраторами, поскольку оно устанавливает налоги, которые должны быть уплачены в обязательном порядке, с учетом их уровня полезности, поэтому государственный сектор в значительной степени зависит от частного сектора. Администратор также должен выполнять работу следователя, поскольку он должен знать, чего хотят клиенты, в чем они больше всего нуждаются? И каковы его слабые и сильные стороны. Технология подчиняется потребности человека в дальнейшем облегчении процессов и инноваций и подчиняется категориям, которые определяют ее характеристики.Правовые нормы влияют на общую работу организации, и Администратор уже устанавливает руководящие принципы, ограничивающие действия, которые ограничивают и допускают определенные действия. Социальные убеждения являются неотъемлемой частью народа, и уважение к ним со стороны Администратора отражает его гуманизм и понимание культурной среды.
Социальная ответственность обусловлена обязательством, которое организация имеет перед внешней средой, ее последствия для окружающей среды принимаются или наказываются в зависимости от выгоды или серьезности, которую они представляют. Ответственность ставит организации в точку разграничения, где они должны договориться о выгодных решениях и альтернативах для себя и для общества.
Этика касается изучения моральных норм, которые относятся к добру и злу, с моральным долгом и обязанностью. Этика имеет широкое применение в деловой и общественной жизни. Существуют три моральные теории, которые регулируют этическое поведение: Утилитарная теория предполагает, что все вещи и все действия имеют определенную степень полезности, что они должны служить чему-то ради какой-то выгоды. Теория, основанная на правах, которая устанавливает, что люди имеют права и должны пользоваться ими на благо общества, и, наконец, теория справедливости, основанная на принципах справедливости и социальной справедливости для всех. Было предложено, чтобы бизнес разработал кодекс этики, основанный на справедливости, прозрачности, что позволит избежать коррупции и безудержной измены,Этические стандарты можно повысить с помощью различных руководящих принципов, таких как установление мер контроля, которые проверяют наличие незаконных или неэтичных действий.
Администраторы полностью полны, когда они взаимодействуют и доминируют в колебаниях окружающей среды и внутренней среды организации, их вклад в экономику страны и в экономические науки значителен, что ставит их в высокий ранг в научном и рациональном мире, и они делают возможным с отличным управлением, соблюдением всех внутренних целей, которые приносят пользу организации и обществу.
