Резюме
Говоря о предпринимательстве, мы говорим о возможностях для всех, сегодня в Мексике есть проблема с безработицей, и новые поколения не чувствуют себя способными с ней справиться, но у них действительно есть отличные новаторские идеи и им необходимо пройти обучение для развития. агенты по созданию рабочих мест через великих предпринимателей, которых мы все несем внутри.
Предпринимательство и его проблемы
введение
«Соображения о непрерывности успешного бизнеса»
Во время чтения этого эссе вы найдете содержание предпринимательства, способности, которые есть у каждого человека и которые может развить, но, как и все остальное, это не радужно, я также упомяну некоторые ограничения, с которыми может столкнуться предприниматель.
Это, несомненно, одна из причин, по которой многие молодые люди решили изучать карьеру администрации и менеджмента малых и средних компаний, среди прочего, и в результате отсутствия развития и знаний в области управления бизнесом, большое количество людей Находясь в нашем обществе, он натыкается на свои проблемы, и это происходит из-за недостатка знаний и того, что у нас нет базового образования, когда дело касается реализации наших идей на рынке. Из-за нехватки рабочих мест и низкой заработной платы общество решает начать свой собственный бизнес без предварительного уведомления, что в конечном итоге окажет влияние на компании, что побудило меня обсудить следующие вопросы., Можно понять, что предпринимательство - это индивидуальная способность, которой обладает каждый человек.
- Каковы взгляды и характеристики предпринимателя? Почему не поощряется непрерывность деятельности МСП? Какие факторы следует учитывать для успеха в бизнесе?
II. Задний план
Проблема малых и средних предприятий в Мексике возникла по разным причинам: от недостаточной подготовки до образовательного и технологического развития, которое есть у нас в стране, отсутствия конкурентоспособности и недостаточной финансовой поддержки со стороны политического правительства. При открытии бизнеса необходимо провести планирование, которое приведет к получению плодов на нашем пути в отрасли, именно здесь должно работать образование предпринимателя и задействовать свои знания в области управления и администрирования, чтобы стать предпринимателем, которого мы хотим. Не теряя оптимизма и не сталкиваясь с ограничениями, чтобы проект не пошел на спад, поскольку самая большая ошибка, которую можно сделать при открытии бизнеса, - это разочароваться из-за негатива и неуверенности в себе.И поскольку для достижения успеха главные задачи идут рука об руку, управленческие и лидерские навыки, которыми обладает человек, должны развиваться вместе с опытом и подготовкой, которые они приобрели в течение своей предпринимательской жизни. С помощью некоторых бизнес-инкубаторов, существующих в нашей стране, удалось помочь некоторым слоям населения найти новые варианты работы.
Предприниматель: «Это человек, способный взяться за проект, отвергнутый большинством. Умеет интерпретировать реальные характеристики окружающей среды, даже если они не очевидны. Он умеет бороться с любыми неудобствами, с которыми сталкивается его стратегия, и не боится неудач. Кроме того, он способен создать группу с достаточной мотивацией, которая окажет ему необходимую поддержку »(UNET, 2014). В настоящее время существуют правительственные агентства, которые помогают обществу в разработке собственного бизнес-плана, которые, в свою очередь, помогают с курсами, обучением и советами, чтобы никто не остался в стороне с их прекрасными бизнес-идеями, которые изменят мир., принадлежащая к конкурентной среде и генератор ресурсов для страны. Важно не забывать о разработке и принятии решений,Обязанности, которые несет предприимчивый человек, - столкнуться с миром, полным компетенций, проявить свой дар лидерства. Наличие хорошо структурированных стратегий и инструментов может уменьшить будущие проблемы, которые возникнут в компании, но с подготовкой это поможет обрести больше уверенности и иметь успешные переговоры и принесет пользу обществу за счет создания рабочих мест, которые это принесет и будет обоюдная выгода.Но с подготовкой это поможет обрести больше уверенности и иметь успешные переговоры и принесет пользу обществу за счет создания рабочих мест, которые это принесет, и будет взаимная выгода.Но с подготовкой это поможет обрести больше уверенности и иметь успешные переговоры и принесет пользу обществу за счет создания рабочих мест, которые это принесет, и будет взаимная выгода.
III. развитие
Подготовка молодых людей к работе в глобализованном мире, в глобальной экономике, является частью обязательства, которое университет берет на себя для конкретного и конкретного развития своей региональной структуры. Воспитание ценностей ответственности и социальной ответственности, уважения культурного и языкового разнообразия, а также поощрение предпринимательства среди людей являются существенной частью вклада университета в региональное развитие. (Дуарт, октябрь 2007 г.).
Литература по предпринимательству или предпринимательству включает в себя открытие возможностей, основанных на индивидуальных характеристиках менеджера (JA, 1934) (), и создание возможностей, основанных на принадлежности к компании, а также на ее знании и использовании (JA, 1934). По данным газеты, область возможностей для МСП заключается в том, что предприниматели ищут возможности для своей профессионализации. Однако многие компании «ограничивают себя, имеют краткое видение бизнеса», поэтому важно определить, как улучшить процессы и найти новые рынки, - говорит Рафаэль Кастильо, директор инкубатора высоких технологий и ускорения бизнеса Tecnológico. из Монтеррея, Санта-Фе (Эрнандес, 2013). Увлечение - очень важные качества, которыми должен обладать предприниматель,Не забывая о видении возможности достичь своих целей и добиться успеха, предприниматели - успешные люди, готовые к каждому обучению с решимостью и смелостью встречать и решать возникающие трудности, принимая решения и применяя их на практике для их достижения. в течение указанного периода. Еще одно качество, о котором нельзя не упомянуть, это то, что предприниматель способен работать в команде, быть настойчивым и креативным, всегда стремиться быть перфекционистом и организованным, предприниматель выявляет потребности, проблемы и тенденции, чтобы не потерять цели и получить результаты. Ожидается, что еще одна базовая характеристика, столь же важная, как и другие упомянутые, - это быть напористым и осмелиться всегда давать качество во всем, что они предпринимают.Согласно Business Guide (Business Guides), предприниматель должен разработать основные элементы в различных конкретных областях, таких как менеджмент, администрирование и финансы, коммерческая область, сфера персонала и сфера деятельности, где каждая из них устанавливает общие характеристики. и вы указываете каждую область, чтобы не отклоняться от функций, которые ее касаются.
Внутривенно вывод
Мы можем прийти к выводу, что нашей стране нужны люди с профессионализмом, централизованно управляющие небольшими компаниями, поскольку только так можно гарантировать устойчивость на конкурентном и глобализированном рынке. С другой стороны, это также срочно призвать финансовые органы к более широкому охвату поддержки малых компаний, поскольку, как вы знаете, большая часть малых и средних предприятий не воспользовалась этим типом поддержки, а их очень мало. институты, которые у нас есть в нашей стране и которые предоставляют постоянные советы, помимо того, что очень медленно реагируют на бенефициаров, предприниматели не должны оставлять свои навыки позади, мы должны знать, как продавать себя обществу, всегда давая наилучшие результаты, зная вести переговоры и сохранять безопасную позу.
Высококвалифицированный предприниматель с характеристиками, которыми он обладает, сможет оставаться на конкурентном рынке, не ограничивая себя, для достижения поставленных целей.
Библиография
- Дуарт, Дж. М. (октябрь 2007 г.). Университет и его контекст в глобальном мире. Журнал университета и общества знаний, 2-3 бизнес-справочника. (SF). www.contactopyme.gob.mx. Получено 23 февраля 2014 г. с сайта www.contactopyme.gob.mx: http://www.contactopyme.gob.mx/guiasempresariales/guias.asp?s=10&g=10&sg=70Hernández, IV (2013). МСП обеспечивают 81% рабочих мест в Мексике. CNNEXPANSION.JA, S. (1934). Капитализм, социализм и демократия. Нью-Йорк. UNET. (16 февраля 2014 г.).
