Logo ru.artbmxmagazine.com

Инфомультикультурный процесс

Оглавление:

Anonim

Резюме

В этой статье вы найдете ключевые определения, которые делают «инфомультикультурацию» относительно новым понятием, что-то очень понятное и легко идентифицируемое, оно развивает, как каждое из этих понятий объединяется, чтобы дать жизнь тому, где объясняется, как информация Обладая разными источниками, разными культурами, они смешиваются, чтобы создать идею или анализ дела, чтобы его можно было понять, где бы о нем ни говорили, все настроены, независимо от географической области, в которой он находится. найти.

Инфомкультурализм основан на 5 терминах:

  1. InformationCulturePluriculturalityMulticulturalismGlobalization

Введение

На всей планете Земля существует множество разных типов культур, каждая из которых имеет определенный способ общения, среди которых некоторые могут показаться знакомыми или похожими, реальность такова, что в каждом месте путь передача информации осуществляется по-разному или одни и те же слова имеют разные значения или, что лучше, объекты, действия, фигуры, формы и т. д. у них разные имена в каждой культуре.

Infomulticulturality

Инфомультикультурализм можно определить как процесс обмена информацией между культурами и людьми с разными идентичностями. Глобальная информация, которой обмениваются, влияет на организационные культуры, эта новая концепция подчеркивает важность управления информацией в разных культурах независимо от религии, пола, политических идей, с которыми они работают, всегда стремясь к объединению обмена информации, которая делается. Одним из важных аспектов достижения инфомультикультурализма является использование ИКТ, поскольку с помощью этого инструмента вы можете собирать, обрабатывать, хранить данные, чтобы их можно было выразить и дойти до получателя в коде, который их понимает.

Определения

Информация

Это набор данных со значением, то есть он уменьшает неопределенность или увеличивает знание чего-либо. По правде говоря, информация - это сообщение, имеющее значение в определенном контексте, доступное для немедленного использования и обеспечивающее руководство к действиям путем уменьшения предела неопределенности в отношении наших решений. (Chiavenato, 2006).

Принимая во внимание то, что было прочитано выше, можно сказать, что информация - это синхронизированные данные, которые говорят о явлении, некотором факте и в целом имеют значение. Основная цель этого конгломерата идей заключается в расширении знаний по обсуждаемой теме.

Связь, средства передачи информации

Процесс связи начинается, когда человек хочет передать сообщение другому.Сообщение должно быть плавным, поскольку оно основано на передаче сообщения и ожидании обратной связи, именно так создается цикл связи.

Поскольку человек живет в обществе, ему необходимо обмениваться информацией, процесс общения является основополагающим для жизни в социальных организациях и с человеческим опытом.

Таким образом, можно сказать, что общение - это процесс, в котором устанавливается соединение в определенном месте и времени для обмена или обмена идеями, в которых отправитель и получатель понимают информацию, которой обмениваются.

Этапы процесса общения

Следующие элементы необходимы для общения.

передатчик

Отправитель - это первый элемент, именно он инициирует процесс связи на основе кода, который, по его мнению, понятен тем, кто получит своих получателей или получателей, когда они получат сообщение, которое они хотят передать.

Приемник

Получатель является получателем, которому адресовано сообщение, которое передает отправитель, именно ему отправляется сообщение, чтобы получатель мог понять сообщение, носитель и сообщение должны быть закодированы в соответствии с характеристиками, которые владеть получателем.

Сообщение

Это вся информация, которую отправитель хочет передать или передать в направлении получателей. Это сообщение может передаваться различными способами, будь то устно, письменно или визуально, при условии, что оно находится в коде, который может понять получатель.

средний

Этот элемент известен как носитель или канал и будет отвечать за передачу передаваемого сообщения. Существуют различные средства или каналы, по которым можно передавать информацию.

1. Личный канал.

В личном канале два или более человека устанавливают общение напрямую в устной форме. Успех этого общения основан на способности индивидуально относиться к каждому получателю с помощью обратной связи, которую они имеют. Через эти каналы можно установить прямой контакт между сообщением и получателем, по телефону, по почте, по почте, по видеоконференции. На этом канале получатель имеет возможность взаимодействовать, задавать вопросы, поднимать вопросы и т. Д.

2. Неличный канал.

В этом канале сообщения передаются без контакта отправителя и получателя, включая средства массовой информации, специальные события и другие виды средств массовой информации. Наиболее важными средствами для передачи сообщений по этому типу канала являются. Печатные СМИ, как газеты. Средства массовой информации устного общения, такие как радио или телевидение. Средства массовой информации выставки, такие как гигантские рекламные щиты, печатные плакаты. Сегодня Интернет также предлагает средства связи, с помощью которых получатель может возвращать информацию непосредственно в сообщение, достигшее его, - это характеристика, которую не могут выполнить безличные каналы.

3. Интерактивный и широкий канал.

Каналы этого типа являются обычными для интернета или цифрового телевидения для установки передатчика на одну и ту же частоту, в этом случае это может быть компания с очень большим количеством приемников, это возможно, только если сообщение адаптировано к различным характеристикам, которые они имеют собеседники. С Интернетом можно сказать, что связь имеет обратную силу, поскольку отправитель отправляет свое сообщение, а получатели в этом случае могут быть клиентами какой-либо компании, которые его слушают.

Код

В сообщениях код - это правило для преобразования части информации (например, буквы, слова или фразы) в другую форму или представление, необязательно того же типа. (Alegsa, 2015).

Обратная связь

Это ответ, который получатель предлагает отправителю, расшифровав и ассимилировав сообщение, которое отправитель отправил. Благодаря обратной связи, эмитент может знать о влиянии, которое оказывает его передаваемая информация.

Процесс коммуникации графически продемонстрирован ниже.

Модель связи

Иллюстрация 1 Модель связи

культура

Существуют различные концепции культуры, некоторые говорят о культуре как об абстракции от наблюдения за поведением какой-то группы людей, где у них есть образцы поведения в их социальной группе, даже определяемые как знания, полученные для интерпретации некоторый опыт и генерация поведения всем людям нужна их культура, чтобы попытаться должным образом интегрироваться в социальную группу.

Тогда под культурой мы понимаем совокупность всех дисциплин, которые были созданы людьми, например, их социальную организацию, их философию, нормы, которые они имеют в качестве этики и суждений, их образ мышления, их способ одеваться, средства которые сосуществуют, образование, язык, литература, их политические системы и т. д.

Внутри них есть субкультуры, это группа людей внутри культуры, но их интересы разные, у них разные обычаи или черты. В пределах одной страны могут быть созданы различные группы благодаря иммигрантам, которые приезжают из другой страны. Хотя субкультура не только отличается национальностью происхождения, она также может стать субкультурой благодаря различным вкусам, которые они имеют, например, субкультуры, возникающие благодаря музыкальным жанрам, которые имеют разные физические и идеологические характеристики.

Организационная культура

Это запланированный процесс культурных и структурных изменений, который визуализирует институционализацию ряда социальных технологий, так что организация уполномочена диагностировать, планировать и осуществлять эти изменения с помощью консультанта. Это очень сложная образовательная работа, нацеленная на изменение отношения, ценностей, поведения и структуры организации, чтобы она могла лучше адаптироваться к новым конъюнктурам, рынкам, технологиям, проблемам и вызовам, которые постоянно возникают. (Chiavenato, 2006)

Сегодня термин «организационная культура» является одним из наиболее принятых во внимание и одним из наиболее применяемых в рамках организации или органов государственного управления, поэтому в организационной культуре говорят, что это набор норм, ценностей, привычек и характеристик. разделяется группой людей, которые являются частью организации или учреждения, и они имеют право контролировать, как эти элементы взаимодействуют друг с другом.

Pluriculturality

Говорят, что мультикультурная ида - это отношения, основанные на уважении между культурами. Говорят, что это процесс, в котором разные культуры или их члены гармонично связаны.

Это означает, что любая разница, которая может существовать, регулируется посредством диалога, существование диалога между различными культурами является историческим событием, хотя в древние времена это не было общим событием.

Несомненно, мультикультурализм будет продолжать существовать в течение многих лет, здесь важно то, что какой бы культурой он ни был, его всегда должны уважать другие, основываясь на терпимости и принятии различных идеологических, культурных и религиозных форм. сосуществовать в одном географическом пространстве с разными обычаями, традициями, принадлежащими к той или иной культуре.

Multicultural

Это концепция, связанная с существованием разных типов культур в одном географическом пространстве.

Эти культуры населяют одно и то же место, но это не означает, что они влияют друг на друга в рамках этого сосуществования: существуют некоторые основные аспекты, позволяющие развивать мультикультурализм с целостностью и уважением между культурами.

  • Принятие всех культур. Право на разнообразие различных типов организаций в обществе. Равные возможности и обращение. Общественное и социальное пространство для отдельных лиц и групп должно быть открыто для всех культур. Вы должны уважать достоинство и права каждой из культурных групп. Вы должны отвергать любое неравенство, исключение, дискриминацию и маргинализацию. Признать и принять существование других культур.

Понятно, что мультикультурализм - это способность гармонично сосуществовать в обществе со всеми группами, имеющими социальные, культурные, религиозные различия или говорящими на разных языках.

глобализация

Глобализация - это форма взаимозависимости между различными странами мира, это явление, вызванное увеличением числа пограничных операций по приобретению товаров или услуг в сочетании с ускоренным ростом технологических достижений. Он имеет различные экономические, политические и технологические аспекты, а именно:

  • Социальные, экономические и политические преобразования в разных странах в отношении глобального характера. Унификация рынков, обществ, культур. Разработка различных производственных процессов одной и той же отрасли, расположенных в разных странах. Общепризнанная стандартизация аналогичных продуктов. продвижение технологий, транспорт и телекоммуникационные сети. Впечатляюще быстрый доступ к информации, событиям и событиям во всем мире.

Выводы

Создавая эту статью, мне удалось осознать важность способности общаться с другими культурами последовательным и понятным способом сегодня. Недавно у меня была возможность посмотреть документальный фильм о катастрофе, произведенной из-за того, что пилот был восточным, поэтому его обучение и подготовка были для самолетов с востока, однако во время этого рокового полета он пилотировал западный самолет, где были установлены определенные маркеры и органы управления. Вопреки обучению, которое он прошел, я начал думать, что если бы в то время уже существовала идея унификации критериев и признаков, несчастного случая со смертельным исходом можно было избежать. Вот почему я определяю, насколько важно быть погруженным в глобальный инфомультикультурализм.

Ссылки

  • Алегса Л. (18.02.2015). Alegsa. Получено от Alegsa: http://www.alegsa.com.ar/Dic/codigo.phpBullega, M. (18.02.2015). MarinaBullega. Получено от MarinaBuellega: https://marinabugella.files.wordpress.com/2006/12/multiculturalidad.pdfChiavenato, I. (2006). Введение в общую теорию управления. McGraw-Hill Interamericana, Colmenares Alvarado, JA (17 из 02 2015 года). Gestiopolis. Получено от Gestiopolis: http://www.gestiopolis.com/economia-2/infomulticulturalidad-proceso-de-comunicacion.htmDiaz, J. (18.02.2015). Emprendices. Получено от Emprendices: http://www.emprendices.co/que-es-la-cultura-organizacional-de-una-empresa/Herrero, J. (17 из 02 2015 года). Pnglanguages. Получено от Pnglanguages: https://pnglanguages.sil.org/resourcesMARTÍNEZ-VILANOVA MARTÍNEZ, R. (2000). Коммерческое общение и переговоры. ESIC.Монтаньо Альварес, Л. (18.02.2015). ЛОРЕФИЛОСОФИЯ. Получено от LOREFILOSOFIA: https://aprenderapensar.net/Orozco, D. (19.02.2015). Определение понятия. Получено из ConceptDefinition: http: //concepcióndefinicion.de/proceso/Palma Serrano, EM (17.02.2015). Gestiopolis. Получено из Гестиополиса: http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia-2/infomulticulturalidad.htmPedreño, Á. (02/19/2015). Экономика-глобализация. Получено в журнале «Экономика-глобализация»: http://economia-globalizacion.blogspot.mx/2006/01/qu-es-la-globalizacin.htmlPortugal Flores, M. (18.02.2015). Promonegocios. Получено от Promonegocios: http://www.promonegocios.net/mercadotecnia/cultura-concepción.htmlRODRIGUEZ ARDURA, I. (2007). Коммуникационные стратегии и методы. Комплексное видение в маркетинге. Редакция УПЦ. Росас Санчес, Л.(02/17/2015). Gestiopolis. Получено от Gestiopolis: http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia-2/infomulticulturalidad-principales-conceptos.htmSánchez, Á. (02/19/2015). Давайте поговорим о культуре. Получено из Поговорим о культуре: http://hablemosdecultura.blogspot.mx/2011/08/pluriculturalidad.htmlThompson, I. (17 из 02 2015 года). Promonegocios. Получено от Promonegocios: http://www.promonegocios.net/mercadotecnia/definicion-informacion.htmlTrujillo Arias, CI (17 из 02 2015 года). Gestiopolis. Получено из Гестополиса: http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia-2/infomulticulturalidad-informacion-global-cultura-comunicacion.htmПолучено из Поговорим о культуре: http://hablemosdecultura.blogspot.mx/2011/08/pluriculturalidad.htmlThompson, I. (17 из 02 2015 года). Promonegocios. Получено от Promonegocios: http://www.promonegocios.net/mercadotecnia/definicion-informacion.htmlTrujillo Arias, CI (17 из 02 2015 года). Gestiopolis. Получено из Гестополиса: http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia-2/infomulticulturalidad-informacion-global-cultura-comunicacion.htmПолучено из Поговорим о культуре: http://hablemosdecultura.blogspot.mx/2011/08/pluriculturalidad.htmlThompson, I. (17 из 02 2015 года). Promonegocios. Получено от Promonegocios: http://www.promonegocios.net/mercadotecnia/definicion-informacion.htmlTrujillo Arias, CI (17 из 02 2015 года). Gestiopolis. Получено из Гестополиса: http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia-2/infomulticulturalidad-informacion-global-cultura-comunicacion.htmcom / administratorracion-стратегии-2 / infomulticulturalidad-informacion-global-cultura-comunicacion.htmcom / administratorracion-стратегии-2 / infomulticulturalidad-informacion-global-cultura-comunicacion.htm
Инфомультикультурный процесс