В настоящее время как местные, так и иностранные инвесторы не ограничиваются бизнес-возможностями, которые им предоставляются в экономике со стабильной макроэкономической базой, для своих деловых решений они также принимают во внимание другие факторы, такие как правовая стабильность страны, социальные конфликты, коррупция, незащищенность граждан и другие.
Коррупция - одно из серьезных препятствий, мешающих обществу процветать и развиваться, и государство обязано бороться с ней лицом к лицу и наказывать ее, рассчитывая на активное участие прессы и граждан, осуждая случаи коррупции, с тем чтобы Закон применяется.
К сожалению, коррупция существовала и существует во всех секторах и на всех уровнях нашего общества, как в частном, так и в государственном секторах. Это влияет на доверие граждан к частным компаниям и государственным учреждениям, где были выявлены случаи коррупции, что оказывает негативное влияние на экономику страны.
Давайте посмотрим на перуанский случай, для этого мы возьмем для справки влияние коррупции на восприятие перуанских руководителей.
82% руководителей Перу считают, что мошенничество и коррупция являются очень распространенной практикой в компаниях страны, согласно результатам 15-го глобального опроса EY по мошенничеству, в котором приняли участие 2550 руководителей из 55 стран.
В отчете также отражено, что 16% перуанских руководителей пострадали от серьезных мошенничеств в последние годы.
Таким образом, масштабы взяточничества и коррупции во всем мире не улучшаются с 2012 года, и Перу входит в число стран, где этот вид незаконных практик имеет наиболее глубокие корни. Эта тенденция отражает то, что мошенничество и коррупция по-прежнему более распространены на развивающихся рынках.
С другой стороны, в результатах опроса, касающегося готовности к совершению коррупционных деяний, наблюдается глобальная разница в тенденциях.
Результаты показали, что 20% респондентов в возрасте до 35 лет оправдывают незаконные денежные выплаты для заключения или сохранения контрактов, если это поможет выживанию бизнеса.
Однако на местном уровне перспективы не совсем безрадостные. 100% опрошенных перуанцев признают, что важно продемонстрировать, что их организация работает добросовестно, поскольку это способствует лучшему восприятию клиентов и общественному мнению по отношению к компаниям.
Наконец, опрос показывает, что нет ясности в отношении того, кто в организации отвечает за добросовестные действия. Было установлено, что в Перу только каждый шестой респондент считает, что каждый отдельный сотрудник должен брать на себя ответственность за добросовестное поведение.
На региональном уровне, с другой стороны, наблюдается, что только каждый четвертый считает, что именно отдельные лица должны брать на себя личную ответственность. Остальные по-прежнему считают, что ответственность ложится на других, в основном в таких областях, как человеческие ресурсы, юридические вопросы и соблюдение нормативных требований, общее руководство или даже Совет директоров, а не на них самих.
«Организации должны стремиться к повышению эффективности своих программ соблюдения требований посредством адекватной оценки и мониторинга с точки зрения добросовестности своей культуры и этического климата; а также механизмы контроля и управления », - отмечает Рафаэль Хуаман, ведущий партнер Службы криминалистики и защиты от рисков EY Peru.
По результатам этого исследования, которое вызывает большую тревогу, необходимо, во благо нашей страны, чтобы эта ситуация была обращена вспять. Для этого все лица, причастные к коррупционным делам, должны быть объективно расследованы и наказаны в соответствии с действующей правовой базой. Только так граждане и инвесторы, как местные, так и иностранные, смогут восстановить доверие к перуанскому государству и его учреждениям.
________________
Мартин Тайпе Молина
Магистр делового администрирования - MBA
Специализация в области управления бизнесом
